1С:Зарплата и управление
персоналом 8 КОРП

Автоматизация кадрового учета, расчета зарплаты, начислений НДФЛ кадрового планирования, охраны труда и страховых взносов с учетом требований законодательства и реальной практики работы предприятий
1С:Зарплата и управление <br>персоналом 8 КОРП
  • 197+ сертификатов 
    специалистов 1С
  • 1000+ клиентов из различных
    областей бизнеса
  • 16 лет на рынке автоматизации
    и учета

Описание 1C:ЗУП 8 КОРП

1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП – это комплексное программное обеспечение от компании «1С», направленное на автоматизацию рабочих процессов специалистов по кадрам, а именно учету, расчету зарплаты, набору и управления сотрудниками в компаниях различного масштаба.

Ключевые преимущества 1С:ЗУП:

  • Сокращение ручных операций. Система полностью автоматизирует ведения кадрового учета, а также расчет зарплаты, оформление страховых взносов, больничных, отпусков, отчетов и т.д. 

  • Удобство работы с документами. Программа содержит все необходимые шаблоны и формы, используемые кадровыми службами.

  • Оформление документов с учетом актуальных изменений законодательства. Программа отображает все нововведения трудового законодательства РФ.

  • Оперативное получение документов. Сотрудники имеют возможность получать расчетные листки, справки и документы  по электронной почте.

1С:Зарплата и управление <br>персоналом 8 КОРП

Цены на лицензию 1С:ЗУП

Варианты поставки:
  • 1С:Зарплата и управление персоналом 8. Базовая версия. Электронная поставка
    9 100 р. Купить +
  • 1С:Зарплата и Управление Персоналом 8. Базовая версия. Коробочная поставка
    9 800 р. Купить +
  • 1С:Зарплата и управление персоналом 8 ПРОФ. Электронная поставка
    30 500 р. Купить +
  • 1С:Зарплата и Управление Персоналом 8 ПРОФ. Коробочная поставка
    30 500 р. Купить +
  • 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП. Электронная поставка
    146 800 р. Купить +
  • 1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП. Коробочная поставка
    146 800 р. Купить +
Запишитесь на демонстрацию и получите бесплатную демо-версию 1С:ЗУП 8 КОРП

Наши специалисты проведут для вас онлайн демонстрацию системы и подключат бесплатную демо-версию 1С:ЗУП 8 КОРП

Записаться
img
Функциональные возможности 1C:ЗУП 8 КОРП Что может система
Кадровый учет
Кадровый учет

- Хранение персональных данных физических лиц, ведение штатного расписания организаций и истории его изменения.
- Регистрация событий по движению кадров (приемы, кадровые переводы и увольнения) с возможностью печати унифицированных форм событий.
- Ведение воинского учета сотрудников и учета работ по договорам гражданско–правового характера.

Учет рабочего времени
Учет рабочего времени

- Создание и гибкая настройка графиков работы сотрудников с возможностью регистрации фактически отработанного времени.
- Планирование графика отпусков и учет остатка количества дней отпуска.
- Формирование табеля учета рабочего времени по унифицированной форме Т–13.
Ведение в одной информационной базе нескольких производственных календарей (с различным составом праздничных дней).

Расчет и учет заработной платы
Расчет и учет заработной платы

- Широкий набор возможностей для автоматического расчета начислений и удержаний.
- Работа с тарифными группами (сетками) и тарифными разрядами.
- Автоматический перерасчет и доначисление зарплаты при вводе влияющих на расчет сведений «задним числом».
- Учет выданных сотрудникам займов (процентных или беспроцентных, единовременно или траншами) и их периодического погашения.
- Обмен с банками в рамках зарплатных проектов в специально разработанном универсальном формате.
- Формирование данных для передачи в бухгалтерские программы, возможность синхронизации данных с программами : 1С:БП, 1С:КА, 1С:ERP.

Расчет и учет НДФЛ и страховых взносов
Расчет и учет НДФЛ и страховых взносов

- Расчет налога на доходы физических лиц и страховых взносов во внебюджетные фонды в соответствии с действующим законодательством.
- Регистрация доходов физических лиц, не являющихся сотрудниками предприятия, а также доходов сотрудников, не связанных с оплатой труда, с целью расчета НДФЛ и страховых взносов по таким доходам.
- Расчет НДФЛ как по ставке 13, так и 30, 35 и 15%, применение особых статусов налогоплательщиков и налоговых вычетов.

Регламентированная отчетность
Регламентированная отчетность

Автоматизировано заполнение всей регламентированной отчетности в соответствии с законодательством в СФР РФ, ИФНС, Росстат.
Реализована отправка отчетности в соответствующие органы по защищенным каналам связи непосредственно из программы с помощью сервиса «1С–Отчетность».

Ведение учета нескольких компаний
Ведение учета нескольких компаний

1C:ЗУП 8 КОРП предусматривает ведение кадрового учета нескольких организаций, имеющих свою учетную политику. Данная функциональная возможность будет полезна как небольшим организациям, так и крупным предприятиям со сложной структурой.

Возможность доработки конфигурации
Возможность доработки конфигурации

Конфигурирование прикладного решения под нужды вашей компании.

Кадровое планирование
Кадровое планирование

Организация рабочих мест в необходимом количестве в соответствии с конъюнктурой рынка и потребностями организации.

Охрана труда, учет медосмотров и СИЗ
Охрана труда, учет медосмотров и СИЗ

Поддерживается проведение специальной оценки условий труда, автоматизирован процесс расследования несчастных случаев на производстве и предусмотрено хранение сведений о пройденных инструктажах в разрезе их видов

Подбор, обучение, мотивация персонала
Подбор, обучение, мотивация персонала

Реализован учет компетенций для позиций или конкретных сотрудников, поддерживается ведение учета обязательств сотрудников по ученическим договорам и автоматический контроль обязательств при увольнении.

Выплаты «незарплатных» доходов
Выплаты «незарплатных» доходов

Возможность выплачивать дивиденды, делать выплаты бывшим сотрудникам и прочие выплаты

Отрасли, которые мы автоматизируем

Торговля
Производство
Грузоперевозки
Сфера услуг
Финансы
Строительство
Сельское хозяйство
Общепит
ИТ
Логистика
Здравоохранение
ГОЗы
Заказать 1С:ЗУП 8 КОРП у официального партнера 1С

Наши специалисты свяжутся с вами в ближайшее время
и предложат оптимальный вариант поставки

Заказать
img

Сравнение версий 1С:ЗУП

Функциональные возможности
Базовый
ПРОФ
КОРП
Учет кадров и анализ кадрового состава, воинский учет, персонифицированный учет ПФР
Расчет и учет заработной платы
Управление денежными расчетами, включая депонирование
Исчисление налогов и страховых взносов
Подготовка регламентированной отчетности
Импорт значений показателей из 1С:Управление торговлей и 1С:Розница
Учет деятельности нескольких организаций
-----
Возможность конфигурирования прикладного решения
-----
Многопользовательский режим работы, в том числе поддержка клиент-серверного варианта работы
-----
Работа территориально распределенных информационных баз
-----
Набор персонала с использованием поиска кандидатов на популярных кадровых сайтах
-----
-----
Поддержка грейдов
-----
-----
Социальные льготы и компенсации
-----
-----
Адаптация, обучение, развитие
-----
-----
Кадровый резерв и управление талантами
-----
-----
Анализ расходов на персонал по проектам и направлениям деятельности
-----
-----
Охрана труда: допуски к работам, медосмотры, инструктажи, учет несчастных случаев
-----
-----
Удаленный доступ для линейных руководителей сотрудников
-----
-----
Финансовая мотивация с использованием показателей эффективности (KPI)
-----
-----

Вас может заинтересовать

Сопровождение 1С:ЗУП 8 КОРП

Наши специалисты готовы выполнить обновление, исправление ошибок и доработку любых конфигураций и решений 1С:ЗУП.

  • Настройка и доработка
  • Регулярные обновления
  • Профилактические работы
  • Безопасность данных
  • Разработка отчетов
  • Обучение и консультации
Внедрение 1С:ЗУП 8 КОРП

Наши специалисты проведут полный анализ бизнес-процессов, подберут оптимальную конфигурацию и реализуют внедрение системы 1С:ЗУП 8 КОРП с точным расчетом бюджета и сроков.

Перед началом внедрения наши специалисты составят Road map проекта для полной прозрачности и соблюдения всех дедлайнов по стандартам ГОСТ Р ИСО 9001-2015.

Миграция с SAP/Oracle/Navision/Axapta и др. на 1С ЗУП
  • Перенос в 1С без изменения бизнес-процессов с точностью до выполнения действий в интерфейсе
  • Полный перенос всех HR-данных из старой системы в 1С:ЗУП
  • Не требуется участие непосредственных пользователей в процессе перехода
Запишитесь на консультацию по внедрению 1С:ЗУП 8 КОРП

Наши специалисты проведут бесплатную консультацию а также составят Road Map внедрения

Заказать внедрение
img

Проектный опыт

Создание единой учетной системы предприятия на базе «1С:ERP Управление предприятием 2.0, ред. 2.4» в компании АО «НПП «СВТ»

Использование «1С:ERP Управление предприятием 2» позволило создать единую информационную систему, позволяющую эффективно взаимодействовать сотрудникам подразделений…

Посмотреть полностью
Автоматизации на базе конфигурации 1С: Комплексная Автоматизация для ВК Комфорт

Решение о создании единой консолидирующей базы "Агрегация" (1С:КА) позволило облегчить и автоматизировать процесс сбора данных по заявкам на закупку и их обеспечение.

Посмотреть полностью
Инструмент планирования крупных платежей для системного интегратора: внедрение системы ФинБиз

Oberon — крупный системный интегратор, компания строит колл-центры и центры обработки данных для клиентов из финансового сектора, телекоммуникаций и других отраслей. В год компания заключает несколько тысяч договоров.

Посмотреть полностью
Переход с 1С:УПП на 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерия: геологическое предприятие Недра

АО «НПЦ «Недра» предприятие в составе АО «Росгеология» - российский геологический холдинг, объединяющий крупнейшие геологоразведочные предприятия РФ Год выполнения:2022 - 2023г. Цели проекта: -Унификация информационных систем Холдинга -Использование новых механизмов и алгоритмов программных продуктов 1С -Объединение информационных баз филиала и головной организации -Переход Компании и Филиала на работу из текущих информационных систем в целевые автоматизированные системы на базе продуктов 1С

Посмотреть полностью
Внедрение 1С:ERP в российской государственной инжиниринговой компании ВО Технопромэкспорт

Компании ООО «Фобизнес» и ООО «ВО «Технопромэкспорт» в 2022 году приступили к реализации проекта внедрения «1С:ERP Управление предприятием ред.2.5». Работы стартовали во 2-ом квартале 2022 года, сдача работ и опытно-промышленная эксплуатация запланирована на 1-2 ой кварталы 2023г. Год выполнения:2022 - 2023г. Цели проекта: -Перенести и расширить текущую функциональность учетной системы -Автоматизировать и расширить возможности управленческого учета -Снизить трудозатраты на двойную работу: переход на АС ФЗД

Посмотреть полностью
Единая система учета для поставщика взрывчатых веществ "Техмашсервис": переход с 1С:Бухгалтерия на 1С:Комплексная автоматизация

АО «Техмашсервис» входит в число крупнейших участников отечественного рынка промышленных взрывчатых материалов и поставляет современные средства инициирования и взрывчатые вещества как на основные производственные площадки России, так и на объекты мировой горнорудной промышленности.

Посмотреть полностью
Внедрение системы менеджмента качества в 1С:Документооборот для производителя медицинских изделий Стентекс

Компания Фобизнес реализовала проект по автоматизации Системы Менеджмента Качества (CMK) на базе конфигурации 1C: Документооборот 8 KOPП для более чем 200 сотрудников компании Стентекс Отрасль: Производство коронарных стентов и катетеров для лечения пациентов с инфарктом миокарда и нестабильной стенокардией Цели проекта: Своевременное уведомление ключевых сотрудников о новых стандартах качества Ускорение процесса согласования изменения текущих стандартов Контроль обучения сотрудников при изменении или вводе новых стандартов качества Полный список и описание проекта по кнопке "Подробнее"

Посмотреть полностью

Нам доверяют

Не знаете с чего начать?
Мы расскажем

Заполните простую формы и мы ответим на все интересующие вас вопросы

Преимущества использования 1C:Зарплата и управление персоналом КОРП

  • Автоматизирование абсолютно всех расчетов;
  • Снижение количества рутинных задач, для оптимизации работы специалистов отдела кадров;
  • Управление персоналом и корпоративной культурой;
  • Принятие верных решений управления кадрами, благодаря осуществлению качественного анализа персонала;
  • Проведение качественного подбора специалистов и адаптирование новых кадров;
  • Помощь в кадровом росте специалистов, в том числе ведение планов проведения обучений и аттестаций;
  • Управление финансовым стимулированием сотрудников, разработка мотивационных систем, точная оценка ключевых показателей;
  • Учет времени работы сотрудников с учетом фиксация недоработок и переработок, составление расписания работы специалистов;
  • Возможность рассчитывать зарплату в зависимость от тарифа, по которому работает сотрудник, расчет дополнительного материального стимулирования;
  • Продуктивное планирование времени работы сотрудников.
  • Возможность подключения различных сервисов, таких как 1С:Кабинет сотрудника для для организации кадрового электронного документооборота с сотрудниками

Возможности программы 1С:ЗУП 8 КОРП

«1С:ЗУП 8 КОРП» позволяет удовлетворить пожелания к рабочему процессу всех специалистов компании. Это обеспечивает возможность повысить эффективность работы, снизить риски ошибок и обеспечить прозрачность процессов работы и управления штатом сотрудников.

Возможности конфигурации 1С:ЗУП 8 КОРП для специалистов по кадрам

ПО 1C ЗУП КОРП представляет собой мощный средство для кадровика, которое обеспечивает большой набор инструментов для автоматизации кадровых процессов. Благодаря этой программе руководящий состав компании получает возможность эффективно управлять штатом сотрудников, контролировать трудовые отношения и сократить время на выполнение кадровых задач.

Программа 1С Зарплата и управление персоналом КОРП автоматически отражает должность и основания на право подписи, обеспечивая прозрачность и контроль действий. Кроме того, система разрешает индивидуальную настройку ведение информации о руководящих позициях с учетом штатного расписания, упрощает управление графиком (в том числе сменным) работы сотрудника.

С помощью 1C:ЗУП 8 КОРП возможно осуществлять контроль работы на испытательном сроке сотрудников, автоматически продлевать его в случае необходимости и удобно регистрировать отсутствия сотрудников. Программа также позволяет автоматизировать вычисления по стажу работы сотрудника, учитывая периоды прерывания и возобновления.

Кроме того, 1C:ЗУП 8 КОРП позволяет создавать кадровые приказы в произвольной форме без доработок, оформлять множество необходимых документов для ротации специалистов и управлять ДМС сотрудников компании и их семей и автоматизирует рабочие процессы.

Таким образом, конфигурация 1C:ЗУП 8 КОРП осуществляет эффективное и удобное управление кадровыми процессами, сокращает время на выполнение множества повседневных задач, что позволяет контролировать трудовые отношения на высоком уровне. Не упустите возможность оптимизировать рабочий процесс вашего отдела кадров с помощью этой мощной программы!

Возможности для отдела бухгалтерии с «1С:ЗУП 8 КОРП»

Данный продукт является комплексным и позволяет ускорить и автоматизировать множество различных рабочих процессов бухгалтерии, связанные с отделом кадров.

Компании «Фобизнес» предлагает использовать автоматизированный инструмент «1С:ЗУП 8 КОРП», который значительно упрощает функции бухгалтерии. С его помощью пользователи смогут быстро производить расчеты по заработной плате сотрудников, рассчитывать и выплачивать денежные средства на период отпуска, командировки, в том числе периоды нетрудоспособности. Проводить расчет налогов и взносов.

1C:ЗУП 8 КОРП позволяет автоматически производить расчет компенсации при увольнении или сокращении штата сотрудников, учет «незарплатных» доходов. Программа предоставляет возможность осуществлять расчет заработной платы и проведение выплат по различным документам, включая возможность начисления премии.

«1С:ЗУП 8 КОРП» делает возможным ведение учета НДФЛ с учетом международных договоров, вычислять НДФЛ иностранного законодательства, и эффективно перечислять НДФЛ в соответствующую службу. Конфигурация «1С:ЗУП КОРП» предоставляет возможность сканирования таких документов как лист нетрудоспособности, с автоматическим заполнением и редакцией соответствующих полей в системе. Это упростит работу по занесению информации и поможет избежать ошибок.

«1С:ЗУП 8 КОРП» позволяет подготовить регламентированную отчетность во все контролирующие органы: ФНС, ПФР, ФСС, Росстат, Росалкогольрегулирование, Росприроднадзор и ФТС. Есть возможность подключить сервис 1С-Отчетность для отправки отчетности непосредственно из программы.

Закажите «1С:ЗУП 8 КОРП» в компании «Фобизнес» и повысьте эффективность работы отделов кадров и бухгалтерии в вашей компании. Наши специалисты помогут вам оптимизировать процессы, сэкономить время и избавиться от рутины. Не упустите возможность улучшить свои бухгалтерские процессы уже сегодня!

показать весть текст
Открытый вебинар

Как организовать учет финансов и автоматизировать управление платежами за 5 дней на базе 1С:Бухгалтерия

Зарегистрироваться
img
ТГ-канал